しっかり学べる環境と、
自分の夢や目標に向かって
支えてくれる仲間がいます。
まずは第一歩を
踏み出してみましょう。
しっかり稼げる
スタイリストの平均月収が、
手当や還元があるから、お給料が
30万円以上を越すスタッフが多いんです！
美容師=給料が安いと思われがちですが、
SHINOYAグループでは頑張った分だけ
給料UPを目指すことができます。
高収入を得ている
スタイリスト多数活躍！！
保証給+指名歩合の目安
待遇がいい理由は…
嬉しい3つの手当があるから！
-
高い
指名歩合ホットペッパーでの新規集客と、次回予約での安定した予約で高い歩合が実現！！
-
店販歩合などの
報奨金ありお店に置いてある商品をお客様にご購入頂いた場合、その還元が貰えます。
月に店販還元20万円以上貰えるスタッフもいます。 -
店舗手当の
支給売上達成歩合、大入り手当、
キャンペーン手当など多数あり。
※月平均2万円支給 ※アシスタントも対象
Application ご応募はこちら
この度は興味を持っていただきありがとう
ございます。お気軽にご連絡下さい。
- 023-654-3223 志乃屋本部 担当：安達または吾妻まで
- 応募フォームはこちら 24時間いつでもご応募可能
ゆっくり休める
休日・休暇制度もしっかりと整っているので、
旅行の計画だって安心して立てられます！
閉店後まで残られるお客様は少ないので、
残業時間も少ないです！
定休日開催の講習に参加する場合、勤務扱いとなり、代休が付与されます。
だから長期休暇を
とりやすい！
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美容師以外も選べる
人として女性として考え方も振る舞いも成長でき
キラキラ輝くことができる。
そんな自分に出会ってみませんか？
資格がなくても
美容業界で働ける
こんな職種で働けます！
ビューティーコンシェルジュ
お客様と美容師をつなぐ架け橋に
主にお客様対応・受付・電話応対・予約管理を主にして頂きます。ご来店頂いているすべてのお客様が快適にかつ、ご満足して頂ける接客サービスを心掛けています！お客様と美容師の架け橋となるお仕事です。
詳細を見るブライダルスタッフ
一生に一度の最高の日をお手伝い
結婚式場アンジェリーナ所属の「志乃屋ブライダル」スタッフ9名から、毎月開催される「ブライダル講習会」にて、和装着付け、ドレス着付け、メイク、ヘアセットを学びます。修行を重ねればブライダルチームで働くことも可能です！！
詳細を見るApplication ご応募はこちら
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長く働ける
女性が働きやすい環境を整えています！
産休・育休・時短勤務
実績多数
家庭の事情や体調に合わせた働き方
●最短16:30〜に退社可能
※随時相談可
※『時短社員』とは、正社員と同等の休日数、歩合制度、
社会保険が適用され、 退社時刻と基本月給だけが
異なる時短勤務の正社員のこと。
社会保険完備
だから
慣れた環境で安心して
働き続けることができる
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SHINOYAグループでは
ママスタッフが大活躍！
SHINOYAグループでは女性が働きやすく、かつ活躍できる環境づくりに力をいれています。結婚してママになってもしっかり産休・育休がとれるため、長く働きやすく、約51%のスタッフがママになっても働いています。
STAFF VOICE ママに聞いてみました♪
プライベートも仕事も
充実できる環境が整っています！
限られた時間の中で大好きな仕事ができ、家族の時間も大切にすることができる環境に感謝しています。子育て中のスタッフが沢山いることで、色んなアドバイスがもらえて、お互いに助け合う事ができるので、本当に働きやすいです‼
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グラフでみる志乃屋 GRAPH
SHINOYAグループで働くスタッフを
徹底分析してグラフでご紹介します。
※当社調べ
募集要項
| 基本給 | ||
|---|---|---|
| 美容師アシスタント | ||
| 仙台：¥190,000〜 山形：¥180,000〜 | ||
| 美容師スタイリスト | ||
| ¥200,000〜 | ||
| 技術職 |
トップスタイリスト： ¥350,000～ ディレクター： ¥400,000～ アートディレクター： ¥500,000～ |
|
| 管理職 |
店長：¥350,000～ 部長：¥400,000～ マネージャー：¥500,000～ |
|
| ※エリアによって異なります。詳細はお聞きください。 ※スタイリストの方を対象に月給30万円が１年間保証されます。 |
||
| ビューティーコンシェルジュ | ||
| ¥170,000〜（研修期間3ヶ月は¥160,000） | ||
| 昇給 | ||
|---|---|---|
| 検定に準ずる |
| 営業・休暇詳細 | ||
|---|---|---|
| 営業時間 | 全店 9:00〜18:00 | |
| 年間休日 日数 |
120日（公休105日+有給休暇15日） 完全週休2日制より多い日数！ |
|
| 定休日 | 第1・3日曜日＋毎週月曜日＋第3火曜日 毎月3連休有り！ |
|
| 季節休暇 | 年末年始：5日 夏期休業：4日 GW休業：4日 | |
| 各種手当・福利厚生 | |
|---|---|
| 手当 | 役職手当、報奨金制度、交通費支給（社内規定あり）、賞与年2回（12月・6月、社内規定あり）、定期健康診断費用会社負担（社内規定あり） |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 福利厚生 | 社員互助制度あり（結婚お祝金・出産お祝金など）、産休/育休制度、結婚休暇育児、早期復帰慰労金、永年勤続表彰金 |
|
産休制度 出産や育児のために仕事を休むことができます |
|
|
育休制度 子どもを育てるために男女問わず仕事を休業することができます |
|
|
結婚休暇 結婚した際に休みを取得することができます |
|
| その他：皆勤賞（1万円）、弔事休暇、特別有給休暇 | |
| イベント | 入社式・新人歓迎会（4月）、ビアパーティー（7月）、コンテスト東北大会（9月）、運動会（10月）、コンテスト全国大会（11月）、新年会（2月） |
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