志乃屋では女性が働きやすく、かつ活躍できる環境づくりに力をいれています。

約35%のスタッフがママになっても勤務!

結婚してママになってもしっかり産休・育休がとれるため、長く働きやすく、約35%のスタッフがママになっても働いています。

第1・第3日曜日が定休日!

毎月2回の日曜日休みをお子さんの行事や家族サービスにあてることができます。

女性でも店長に!

志乃屋では女性でも実力次第で店長になることができます。

詳しくは「ママさんスタイリストの声」へ!

詳しくは「教育制度について」へ!

SHINOYAグループでは選び抜かれた講師が毎週講習を開き、基礎技術を徹底していきます。また、資生堂とコラボレーションした講習会でトレンドを取り入れた講習も開き、新しいものをどんどん取り入れています。

最短2年半でスタイリストデビュー♪

SHINOYAグループでは選び抜かれた講師が毎週講習を開き、基礎技術を徹底していきます。

資生堂コラボ外部講習

「似合わせ」をベースとしたカラー、パーマ、理論を実践形式で分かりやすく、楽しく講習していきます。

コンテスト

何十種類もの協議の中から自分が出たい種目、クリエイティブな所から感性(センス)を磨きます。東北大会上位は全国大会へ♪♪

志乃屋では高卒で美容師になる人達を応援しています。現在45%のスタッフが通信教育に通い美容師になっています。働きながら早く技術を身に付けて早く素敵なスタイリストになろう!

45%のスタッフが通信教育に通い美容師になった!

元高卒の美容師が多数在籍しているので、親身になってお話をお聞きすることができます!

働きながら美容師資格が取得できる!

高校を卒業して、美容室で働きながら通信教育で国家資格を取得した美容師が多数在籍しています!

詳しくは「高校生の皆さんへ」へ!

詳しくは「イベントページ」へ!

志乃屋のモットーは『楽しむこと』!志乃屋には楽しい社内イベントががいっぱいです♪楽しくなければ、美しくなければ美容師じゃない!
大勢のスタッフがいても芋煮会や新年会などで交流を深めています。
スタッフ同士のふれあいが強い絆や人間性を育みます。

年に数回交流会を実施!

志乃屋のスタッフは100名以上!スタッフ同士の絆を深めるため、会社主催でさまざまなイベントが開催されています。